WANTED: Junior Health Data Analyst
Adamant Health revolutioniert die Behandlung der Parkinson-Krankheit, indem wir ein datengesteuertes Krankheitsmanagement ermöglichen, das eine individualisierte Behandlung unterstützt und die Ergebnisse der Patienten verbessert. Unsere einzigartige CE-gekennzeichnete Datenanalyse-Technologie liefert detaillierte und genaue Symptomdaten, die Ärzten helfen, fundiertere Behandlungsentscheidungen für ihre Patienten zu treffen. Wir haben derzeit 16 Mitarbeiter in Finnland, die im Hybridmodus mit Büros in Kuopio und Helsinki arbeiten.
Wir suchen einen Junior Health Data Analyst, der uns bei der Erstellung von Symptomberichten für Kundenkliniken unterstützt, einschließlich der Markierung von Biosignaldaten. Diese operative Rolle beinhaltet eine Mischung aus eigenständiger Arbeit und enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams bei Adamant Health und unseren klinischen Partnern.
Der ideale Bewerber interessiert sich für Gesundheitsdaten, arbeitet strukturiert und detailorientiert und kommuniziert effektiv.
Zu Ihren Aufgaben gehören
Interpretation und Markierung von Biosignaldaten im Rahmen unserer Geschäftstätigkeit
Erstellung von Symptomberichten für Kundenkliniken unter Verwendung verschiedener Datenquellen
Sie unterstützen
den Prozess zur Erfassung von Kundenfeedback
den Produktentwicklungs- und Testprozess
Es werden Schulungen zu den Tools und Prozessen angeboten, um die Durchführung dieser Aufgaben zu ermöglichen.
Anforderungen für die Position
Student oder Absolvent mit Bachelor-Abschluss in einem verwandten Fachgebiet, z. B. Bioanalytik, Gesundheitstechnologie oder einem anderen relevanten Ingenieurs- oder Gesundheitsfachgebiet
Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
Fließende Englischkenntnisse, Finnisch- oder Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS-Windows-basierten und webbasierten Systemen und Anwendungen
Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch in einem multidisziplinären Team zu arbeiten
Frühere Erfahrungen mit Biosignalen und der Analyse von Gesundheitsdaten sowie ein echtes Interesse an der Arbeit in einem Start-up Unternehmen im Gesundheitswesen sind von Vorteil.
Diese Stelle ist in Finnland angesiedelt (hybrid, vorzugsweise in Kuopio oder der Region Helsinki) und kann entweder in Vollzeit (100 %) oder Teilzeit (50 %) besetzt werden.
Wenn Sie die richtige Person für die Stelle sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung und Ihren Lebenslauf bis zum 17. August 2025 über LinkedIn. Bitte geben Sie auch Ihre Gehaltsvorstellungen und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Wir prüfen derzeit die eingegangenen Bewerbungen und nehmen keine Bewerbungen für diese Stelle mehr an.